Scale HR - din rådgiver for å bygge robuste vekstselskap!

Et vekstselskap er mer enn bare produktet eller tjenesten den utvikler. Det er også en organisme av mennesker, og det menneskelige elementet bør aldri overlates til tilfeldighetene. Å jobbe strategisk med kritiske element som organisasjonskultur, team og ledelse, bidrar til å øke robustheten i virksomheten, utløse potensialet i teamet, og øke sannsynligheten for å lykkes med skalering av selskapet.

Scale HR er din strategiske partner for å bygge et robust vekstselskap gjennom å:

Scale HR - din rådgiver for å bygge robuste vekstselskap! – illustrasjon

·       Styrke prestasjon i gründer og lederteam gjennomlederstøtte/sertifisert coaching

·       Styrke effektiviteten i lederteam gjennom teamutvikling

·       Styrke kvaliteten i lederskapet gjennom målrettet lederutvikling

·       Styrke organisasjonskulturen gjennom å utarbeide visjon, verdier og atferd som gir strategiske fortrinn

·       Styrke ansatteengasjementet gjennom et godt HR rammeverk og prosesser

·       Styrke gjennomføring av skalering og restrukturering gjennom faglig ekspertise og rådgivning

Hvem er Scale HR?

Karianne Sæter er gründer og leder i Scale HR, et selskap som ble etablert i august 2025.Karianne har en MBA i Ledelse, har jobbet som leder i mange år, og som HR-direktør i det internasjonale tech-selskapet Q-Free, samt hatt en strategisk HR-rolle i scaleups som Alva Industries og Enua.

Karianne brenner for å bygge trygge, engasjerte og lønnsomme virksomheter gjennom fokus på god ledelse, effektive team, og en sterk organisasjonskultur. Ved å lykkes med dette får man utløst potensialet i teamet, samtidig som man skaper seg et strategisk fortrinn når det gjelder å tiltrekke seg og beholde de beste hodene.

Ønsker du mer informasjon om ScaleHR? Sjekk ut nettsiden: scalehr.no